Los ministros de Empleo y Política Social de la UE abordan la pobreza y el empleo de las personas con discapacidad

Los ministros de Empleo y Política Social de la Unión Europea abordaron este lunes la lucha contra la pobreza, la inclusión laboral de las personas con discapacidad y la aplicación de las políticas sociales europeas durante la primera reunión informal ministerial organizada bajo la Presidencia irlandesa del Consejo de la UE. El encuentro permitió a los Estados miembros intercambiar puntos de vista sobre la aplicación de la Estrategia de la UE contra la Pobreza, adoptada recientemente, y sobre las medidas destinadas a reducir la brecha de empleo de las personas con discapacidad. En la reunión participaron también representantes de la Comisión Europea, el Parlamento Europeo, interlocutores sociales europeos, organizaciones empresariales y sindicatos. Los participantes analizaron las experiencias de los Estados miembros y las medidas aplicadas para hacer frente a la pobreza, destacando la necesidad de que los sistemas de protección social sean capaces de adaptar sus políticas y servicios a las necesidades de las personas en cada momento. El ministro de Protección Social de Irlanda y ministro de Desarrollo Rural y Comunitario y del Gaeltacht, Dara Calleary, señaló que una de las recomendaciones de la estrategia europea es que cada Estado miembro disponga de un marco nacional en esta materia y recordó que Irlanda cuenta con una estrategia contra la pobreza desde 1997. La vicepresidenta ejecutiva de la Comisión Europea para Personas, Competencias y Preparación, Roxana Mînzatu, explicó que la estrategia europea aborda la pobreza desde distintos ámbitos. “Estamos abordando la pobreza no solo desde la perspectiva de los ingresos, sino desde una perspectiva multidimensional”, afirmó, en referencia a factores como la pobreza energética, el acceso al transporte, la vivienda, el sinhogarismo, la exclusión residencial y la salud. Durante la reunión, los ministros también analizaron la relación entre pobreza y ciclo vital, con especial atención a la pobreza infantil. Mînzatu señaló que la Garantía Infantil Europea es una herramienta para reforzar las respuestas dirigidas a la infancia y vinculó las políticas sociales con las negociaciones del próximo Marco Financiero Plurianual de la Unión Europea. En este contexto, la vicepresidenta ejecutiva destacó la importancia de mantener una dimensión social en el futuro presupuesto comunitario y subrayó el papel de instrumentos como el Fondo Social Europeo Plus. “Necesitamos una sólida dimensión social en el próximo presupuesto”, afirmó. Otro de los asuntos tratados fue la discapacidad y el empleo, con el objetivo de reducir la diferencia entre las tasas de empleo de las personas con discapacidad y las del resto de la población. Los participantes destacaron el papel de los empleadores y de los distintos agentes implicados en el desarrollo de medidas relacionadas con la formación, los procesos de contratación y el apoyo en el puesto de trabajo, con el fin de facilitar la accesibilidad laboral y promover entornos inclusivos. Calleary explicó que los debates permitirán avanzar en este ámbito durante la Presidencia irlandesa, que finalizará en diciembre, con la intención de presentar conclusiones sobre los asuntos tratados. Mînzatu señaló que las personas con discapacidad siguen encontrando obstáculos para acceder al mercado laboral pese a formar parte del potencial profesional de las sociedades europeas. “Las personas con discapacidad forman parte de nuestras sociedades; representan una enorme reserva de talento”, indicó. La vicepresidenta ejecutiva explicó que los Estados miembros analizaron cómo utilizar de forma más eficaz las herramientas europeas existentes, los fondos comunitarios y el intercambio de buenas prácticas para favorecer la incorporación laboral de las personas con discapacidad. También anunció que la Comisión Europea prevé iniciar una consulta con los interlocutores sociales europeos sobre una posible herramienta destinada a apoyar la activación laboral de personas que actualmente se encuentran fuera del mercado de trabajo. La reunión abordó además la aplicación de las normas europeas y la necesidad de adaptar su puesta en práctica a las características de los Estados miembros y de los distintos sectores económicos. Mînzatu señaló que la elaboración de políticas europeas debe ir acompañada de mecanismos que garanticen su aplicación efectiva. “Es fundamental asegurarnos de que esas normas se apliquen efectivamente y de que se implementen de una manera que no genere cargas excesivas”, afirmó. Los trabajos continuarán durante los próximos meses de la Presidencia irlandesa, con el objetivo de avanzar en las conclusiones sobre pobreza, empleo inclusivo y políticas sociales europeas.

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